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平均年齢50代の、男性がメインで活躍中の職場です。
職場は空調が完備されているので、屋外や底冷えする倉庫ではないかという心配不要!

小規模でキレイな職場で、黙々と作業に集中できる倉庫内作業です。

募集要項

申込番号 FM0755
職種 フォークリフトでの製品運搬
雇用形態 派遣社員
給与 時給:1100円 + 交通費
仕事内容

1)製品の入ったダンボールの運搬
製品の入ったダンボール(8kg程度)を、フォークリフトで所定の場所まで運搬し、積み上げていく

2)ダンボールを潰してまとめる
ハンドリフトを使用し空のダンボールを集め、まとめて紐で縛る

3)資材の交換と運搬
自動包装機の消耗品(ラップやppテープ)の交換作業や、
テープなどで包まれたダンボールをフォークリフトで運搬する

※1~3の作業を3人1組でローテーションで行う

【使用機器】
・カウンターフォーク
・ハンドリフト

■□■□■ 富士宮市合同企業ガイダンス開催 ■□■□■
合同企業ガイダンスとは、富士宮市内企業の採用担当に、直接お仕事内容や職場環境についてお話を聞いたり相談をすることができるイベントです!

【日時】2021年12月7日(火) 13時00分〜16時00分
【会場】富士宮市役所7階 特大会議室(静岡県富士宮市弓沢町150)
【参加費】無料
◇私服で参加OK、履歴書なども不要(※)、途中の入退場もOKです。

※ 履歴書の添削サービスがありますので、希望される方は履歴書をお持ちください
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勤務地 富士宮市南陵
休日 休日 / (土)日(祝)休み
勤務時間 ◆2交替(1週間交替)
1)8:00~16:30(休憩:60分 / 実働:7時間30分)
2)15:00~23:00(休憩:45分 / 実働:7時間15分)
※残業:なし

資格 フォークリフト免許

外国籍の方は 日本語での会話が可能・就労可能ビザ が必須です
待遇 社会保険完備
交通費規定支給
駐車場完備
有給休暇(6ヶ月以上勤務)
車通勤可
社員食堂あり(350円/食)
弁当の注文可
制服貸与(完全無料)
前払い制度あり(稼働分)

社内禁煙
応募方法 富士宮オフィスまでお電話(0120-68-8091)いただくか、下記「クイックWEB応募」の応募フォームより必要事項をご記入の上送信ください。
※電話の際にはご希望のお仕事の申し込み番号を言っていただけるとスムーズに対応できます。(受付時間 / 8:00~19:00)
※メールフォームは24時間受付けておりますが、返信は平日となります。ご了承下さい。
応募後のフロー ①応募 → ②面接(WEB/来社/電話) → ③職場見学 → ④内定 → ⑤労働契約 → ⑥就業開始
職場見学以降、内定前までは辞退も可能ですので、お気軽にお問い合わせください。
面接場所はサン・プランナー富士宮オフィスとなります。
富士宮オフィス:〒418-0065 静岡県富士宮市中央町4-11 後藤ビル2F
雇用主 株式会社サン・プランナー

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サン・プランナー富士宮オフィス

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コーディネーター
求人情報ページ
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現在の就職状況
ご希望の面接方法
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個人情報保護方針 以下ご一読いただき、同意いただけましたらチェックボタンを押してください。
(※枠内スクロールで全文ご確認ください。)

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  • 当社ウェブサイトでは、皆様に安心してご利用頂けるよう、セキュリティ対策を行っております。
  • 当社ウェブサイトではSSL(Secure Sockets Layer)暗号化通信方式を採用しております。
  • SSLの採用によってご利用の皆様に関する大切な情報が盗まれたり、故意に書き換えられることを防止しております。
  • トランザクションが安全に行われている場合には、URLがhttpのかわりにhttpsと表示され、セキュリティをブラウザから確認することができます。

個人情報に関して

当社は「人」と「企業」のベストマッチを提供する総合人材サービス業として、雇用の安定を図り、社会に貢献していくことを目指しております。
その社会的責任の重要性を十分に認識し、お預かりした個人情報を適正に管理・保護することを遵守いたします。
個人情報保護に関する法規制等に基づき、次のとおり「個人情報保護方針」を定めます。

  1. 個人情報及び特定個人情報等は、受託した業務並びに従業者の雇用・人事管理上必要な範囲に限定して適切な手段で取得、提供します。また、特定された利用目的の達成に必要な範囲を超えた取扱い(目的外利用)を行わず、それを実現するための措置を講じます。
  2. 個人情報及び特定個人情報等への不正アクセス、または個人情報の紛失、破壊、改ざん及び漏えいなどのリスクに関して教育、監査、改善を通して合理的な安全対策を講じ、個人情報及び特定個人情報保護体制を継続的に向上します。
  3. 当社が保有する個人情報及び特定個人情報等に関して適用される法令及びその他の規範を遵守します。
  4. 当社は、個人情報及び特定個人情報等に関する質問及び苦情に、適切かつ迅速に対応いたします。
  5. 社会的ニーズや個人の要望、あるいは最新のIT技術動向を踏まえ、個人情報及び特定個人情報保護体制を適時・適切に見直しを図り、その改善を継続的に行います。

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